（丁瑩 鄧文強(qiáng)）10月13日，公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組（擴(kuò)大）開展2020年第12次集體學(xué)習(xí)。公司黨委書記、董事長李仲澤主持會(huì)議并作總結(jié)講話，總經(jīng)理、黨委副書記謝康德及公司黨委其他成員出席會(huì)議并作交流發(fā)言。
會(huì)上，公司紀(jì)委書記、黨委委員李疆導(dǎo)學(xué)了習(xí)近平總書記在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會(huì)上的講話、《習(xí)近平談治國理政》第三卷總體概要和關(guān)于新發(fā)展理念的相關(guān)篇章。
在交流發(fā)言中大家一致認(rèn)為，一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會(huì)精神，全面完成年度目標(biāo)任務(wù)。當(dāng)前公司受疫情影響，面臨的形勢嚴(yán)峻復(fù)雜，完成今年目標(biāo)任務(wù)面臨許多挑戰(zhàn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會(huì)精神，對(duì)于全面完成生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展和黨建工作目標(biāo)，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展，加快建設(shè)世界一流企業(yè)具有十分重要的意義。要大力宣傳總書記關(guān)于國家抗疫精神的重要論述，用偉大抗疫精神激勵(lì)員工團(tuán)結(jié)一心，奮發(fā)有為，為全面完成年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。二是要把新發(fā)展理念貫穿公司發(fā)展全過程和各領(lǐng)域，持續(xù)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。要以科技創(chuàng)新為核心動(dòng)能，加速淘汰落后產(chǎn)能和工藝，用技術(shù)創(chuàng)新和工藝創(chuàng)新促進(jìn)企業(yè)綠色發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展和更為安全的發(fā)展。
謝康德指出，中鎢高新的定位是具有核心自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的高新技術(shù)企業(yè)，創(chuàng)新也是公司的核心價(jià)值觀之一。公司產(chǎn)業(yè)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)都要勇于推動(dòng)生產(chǎn)組織創(chuàng)新、產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新、市場模式創(chuàng)新，不斷完善科技創(chuàng)新體系，充分激發(fā)各類人才的創(chuàng)新活力，把企業(yè)打造成為強(qiáng)大的創(chuàng)新主體。要矢志不渝堅(jiān)持自主創(chuàng)新，全面深化科技創(chuàng)新、體制創(chuàng)新，提高效能和能力，深度參與全球科技治理，牢固確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位。各直管企業(yè)要在創(chuàng)新實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)人才、在創(chuàng)新活動(dòng)中培育人才、在創(chuàng)新事業(yè)中凝聚人才，為公司建設(shè)世界一流鎢產(chǎn)業(yè)集團(tuán)提供人才儲(chǔ)備。
李仲澤在總結(jié)發(fā)言中指出，“生命至上、舉國同心、舍生忘死、尊重科學(xué)、命運(yùn)與共”的偉大抗疫精神，同中華民族長期形成的特質(zhì)稟賦和文化基因一脈相承，是愛國主義、集體主義、社會(huì)主義精神的傳承和發(fā)展，是中國精神的生動(dòng)詮釋。疫情發(fā)生以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央始終把人民的生命安全和身體健康放在首位，抗擊新冠肺炎疫情斗爭取得重大戰(zhàn)略成果，充分展現(xiàn)了中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和我國社會(huì)主義制度的顯著優(yōu)勢，充分展現(xiàn)了中國人民和中華民族的偉大力量，充分展現(xiàn)了中華文明的深厚底蘊(yùn)，充分展現(xiàn)了中國負(fù)責(zé)任大國的自覺擔(dān)當(dāng)，極大增強(qiáng)了全黨全國各族人民的自信心和自豪感、凝聚力和向心力。公司各級(jí)黨組織、全體共產(chǎn)黨員要結(jié)合我國抗疫取得的重大戰(zhàn)略成果和海外疫情發(fā)展蔓延的態(tài)勢，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，做到對(duì)黨絕對(duì)忠誠。大力弘揚(yáng)偉大抗疫精神，學(xué)習(xí)要有行動(dòng)，貫徹要有成果。按照總書記要求，把握新的發(fā)展格局帶來的新機(jī)遇，深化企業(yè)改革，重視科技創(chuàng)新，促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，創(chuàng)建世界一流企業(yè)。
圍繞推動(dòng)科技創(chuàng)新，李仲澤指出，科技創(chuàng)新要堅(jiān)持問題導(dǎo)向。通過堅(jiān)持市場和客戶導(dǎo)向，使科技創(chuàng)新具有針對(duì)性，真正解決公司在發(fā)展中面臨的突出問題；科技創(chuàng)新要有戰(zhàn)略思維，要優(yōu)化配置優(yōu)勢資源，形成戰(zhàn)略力量，全面啟動(dòng)重要領(lǐng)域關(guān)鍵核心技術(shù)攻堅(jiān)戰(zhàn)，持之以恒加強(qiáng)“卡脖子”技術(shù)基礎(chǔ)理論研究，形成具有開創(chuàng)性和輻射帶動(dòng)效應(yīng)的重要成果，大規(guī)模提升經(jīng)濟(jì)效益；要改革科技創(chuàng)新體系，激發(fā)科技創(chuàng)新活力，加大核心技術(shù)攻關(guān)力度和過程管控，完善配套管理制度；要進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)同創(chuàng)新，不斷完善公司創(chuàng)新平臺(tái)體系，加強(qiáng)人才隊(duì)伍與科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)，努力造就與世界一流企業(yè)、高質(zhì)量發(fā)展相匹配的科技人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，建立中長期激勵(lì)機(jī)制，持續(xù)激發(fā)創(chuàng)新潛能。
最后，李仲澤對(duì)本部各職能部門全面完成年度重點(diǎn)工作提出三點(diǎn)要求：一是要提前梳理全年工作，對(duì)接集團(tuán)公司考核任務(wù)要求，全力以赴、抓緊落實(shí)。二是要從各自專業(yè)線、職能點(diǎn)查漏補(bǔ)缺，認(rèn)真做好收官工作，為明年工作打好基礎(chǔ)。三是要防微杜漸，預(yù)防“大企業(yè)病癥”。要不斷完善管理制度，建立起有效交流和溝通平臺(tái)，切實(shí)提高決策和執(zhí)行效能。李仲澤強(qiáng)調(diào)，在中央黨校（國家行政學(xué)院）中青年干部培訓(xùn)班開班式上，習(xí)近平總書記深刻指出，要“勇于直面問題，想干事、能干事、干成事，不斷解決問題、破解難題”。各職能部門要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記講話精神，不斷提高解決實(shí)際問題能力，勇于干事、敢于擔(dān)當(dāng)，用知重負(fù)重、攻堅(jiān)克難的實(shí)際行動(dòng)，營造想干事的風(fēng)氣、形成能干事的氛圍、崇尚干成事的導(dǎo)向。
公司各職能部門主要負(fù)責(zé)人參加學(xué)習(xí)。